OKR
Мы не ждём, когда шефы спустят задачи, а сами формулируем цели и ключевые показатели, чтобы реализовать стратегию компании и продуктов. Поэтому все, от продуктовой разработки до бизнес-подразделений, максимально мотивированы на развитие и взаимопомощь.